詳細に尋ねてみたら


早々に着席する「にゃ」さん、目付きがどこかロボットのよう。


福岡県では産業医の担当医師が職員にアドバイスしてくださる機能が正常にて、
先の医師からのアドバイスのおかげもあっての
今回の休職。
職場では、(親として客観的に想像しても)真面目に働き、
残業は酷いとき100時間というから常軌を逸していた。
ただ、いつの間にかチーフ的立場となっており、
もしも体調顔色等に異常あれば
周囲もかなり気を遣って休むように言ってくれるのだと、
自分より年配の方々に「任しといて」と気さくに言ってもらえて
恐縮するとのだとか、
自分が休職して他に人に残業が加算されてるのを気にしながらの休息。
現場、事務、とオールマイティに働いていたようだ。

一身上の都合もあってパート扱い採用も視野に入れているようだったが
これから二人での生活には苦しくなるようで

企業としてはどうかと思うが、職員(従業員)のまとまりは良く、
気遣い合っていてまだ辞めるかどうかでお悩み中。
前回の職場は(見て見ぬ振りをあえて陳情して)辞めた、
という経緯もあるのだから(相当に荒れたらしい)


今回は正論と真面目さとで職場の評判を上げ
人手を増やし働きやすく改革したら?と(従業員の範疇を超えている(笑))
言うに留めたが、職場の悪評がそうそう簡単には払拭されないと嘆いていた。
それはそうだろうけど。

帰省しての「動かざること山のごとし」を撤回
相当にお掃除のプロかというくらい炊飯器のお手入れから
普段の不行き届きヵ所を
散々掃除してのお帰りだったことをここに訂正。
掃除が本当に上手い。

引っ越して体調の良くなったわたしへの
労いの言葉も言ってくれて今回の休職は
周囲で気遣かってくださる方々また産業医の先生にも
「ありがたい」の感謝でいっぱいです。
プロフィール

CHAKOMOKO

Author:CHAKOMOKO
9月後半生まれ
初期の目的を見失い、うだうだ言ってるばかりの記事ですが
自分を客観視もできるし、不定期ながらなんかやめられなくなってる。







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